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台立法机构通过对“劳基法”修正 曾遭国民党反对

新华社台北1月10日电(记者李慧颖李凯)10日上午,台立法机构在一片争议声中三读通过“劳基法”修正草案,距离上次通过修正该部法规仅一年零一个月。

台监察机构近日也指出,台劳动事务主管部门两次修法都没有完整评估报告,政策理由模糊,冲击劳工、企业,外界难以了解。

上交所有关人士表示,上交所正持续完善民营企业持续融资制度,建立健全高收益债券和股债结合产品体系,抓紧推出信用增进工具,完善债券市场配套制度安排,更好地发挥深化交易所债券市场直接融资功能,多措并举促进我国民营企业长期健康发展。

新的“劳资法”修正案通过后,台劳资等各界表态不一。劳工团体共同组成的“五一行动联盟”在台立法机构前绕行抗议,扔撒纸钱,抗议“恶法”,高呼“民进党是杀手”;有工商界团体则认为,新规增加了加班弹性等,对企业、劳工来说是双赢;反对的政党则表示,台湾经济发展,不应建立在压榨劳工之上,新规通过之日,就是劳工的工殇日。(完)

台“劳基法”的修正从民进党当局2016年5月上台之后就在台湾社会上引发强烈争议,纠缠至今。2016年12月,民进党占绝对多数议席的台立法机构在一片抗议声中强行通过当局提出的对“劳基法”进行“一例一休”修法,并在2017年1月匆忙实施。但在修法后,关于调整延长工时限制、假日安排及特别休假等规定又在社会引发广泛质疑,劳资双方都不满意。

地方政府性债务风险分类处置的具体办法由财政部另行制定,作为本预案的配套文件,经国务院同意后实施。

经由谈判,邢台与咸阳拟定了一份《会议纪要》,约定双方“停下诉讼,协商解决”,双方各自成立由副市长担任组长的谈判小组,形成稳定的联络和谈判机制,以一年作为期限,通过“协商”来作为解决“三矿一公司”产权问题的第一选择。在此期间,停止一切与“三矿一公司”相关的诉讼、仲裁及执行,与此同时停止一切影响企业正常经营的行为,并不得转移或处分与“三矿一公司”相关的资产。如果协商不成,届时再寻求其他的解决方案。

在妇科检查过程中,北青报记者遭遇了更加夸张的劝说诱导方式。检查室中一共有三位医生,两位较年轻的在电脑前负责登记,一位相对年长的医生负责检查。“哎呀你这宫颈都糜烂啦,你可以做个HPV检查,看看有没有感染。”在检查过程中,医生的口气显得有些夸张,看到记者表示出了惊讶的神情,这位医生补充道:“你这个情况已经到中度了,做个HPV检测看看有没有人乳头瘤病毒的感染。我给你开一个你到前台缴费行吗?正常收费是350元,给你打个八折280元。”

纪律处理或者处分必须坚持民主集中制原则,集体讨论决定,不允许任何个人或者少数人决定和批准。

目前看主要是这几个方面。当然,还有拖欠农民工工资涉嫌犯罪的,触犯刑律了,就要及时将涉嫌欠薪犯罪的企业和责任人移送公安机关,由公安机关立案侦查,对于查实符合欠薪犯罪条件的,由司法机关追究刑事责任。目前,我们主要通过这几个方面来加大企业欠薪成本。

上海复旦大学附属儿科医院,门诊一楼挂号收费处,大量排队等候的人群。朱伟辉澎湃新闻资料

据介绍,新的条文规定,每月加班上限订为46小时,雇主经工会或劳资会议同意,延长工时每个月最高54小时;轮班间隔休息时间与“7休1”都有条件放宽。更换班次时至少应有连续11小时休息时间,因工作特性或特殊原因,经有关部门公告,可变更休息时间不少于连续8小时。每7天1例假1休息日,经工会或劳资同意,可放宽挪移例休假等。

台立法机构从8日开始审理民进党主导的“劳基法”草案,遭到中国国民党等政党强烈反对,多次协商未果并造成会场争执。此后,凭借民进党团在立法机构的绝对席次优势,经18小时“不断电”表决,台立法机构于10日上午修正通过“劳基法”部分条文。

为此,台劳动事务主管部门于2017年10月底又公布了新的“劳基法”修正草案,依然引发劳工团体强烈批评,认为其严重损害劳工权益,让劳工处境更加艰困。近一个月来,岛内由北到南多次爆发人数众多的抗议游行。修正草案审查期间,台劳工团体日夜在立法机构门前抗议,有劳团成员甚至采取卧轨等方式表达抗争。

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